新入社員研修を実施しました📝🏃

こんにちは！　広報　山崎です！
4月もあっという間に後半戦。
年度初めの忙しさでお疲れの方もいらっしゃると思います😵💦
休めるときはしっかり心身を労わってあげてくださいね・・・。

さて、前回の更新では、
今年から新社会人のスタートを切った新入社員の、入社式の様子をお伝えしました！
（その時の様子はこちら☚）

今回は、2週間にわたって実施された
新入社員研修の様子を、たくさんの写真と共にお伝えしますよ📣

まずは本社で実施した、各法人や部署の説明からスタート。
それぞれの担当者から、どんな業務をしているのか説明をしてもらいました。

 

続いて、憩いの里津ケアホームで実施した、施設事業部の研修。
福祉用具を実際に使ったり、ペアになって模擬的に食事介助やオムツ交換をしたり、
体験を通じて学んでもらいました。

車いすのまま乗車できる福祉車両の体験。
ワゴン車だけではなく、普通車でも車いすのまま乗車できるとは・・・驚きでした。

飲み物など水分に混ぜて飲み込みやすくする「とろみ剤」を使った体験。
ジュースやお茶に混ぜて変化を見たり、実際に飲んだりして、味や感触を体感してもらいました。

また、レクリエーションへの参加やおやつの配膳を通じて、
入居者様との交流もできました☆
（優しく受け入れてくださった皆様、ありがとうございました☺）

 

最後は、鈴鹿営業所を中心に実施した、レンタル事業部の研修。
お貸しする福祉用具のメンテナンスを主に行うサービスステーション課と
福祉用具の貸与・販売をするアシスティブプロダクツ課で
業務の体験をしてもらいました。

福祉用具のメンテナンスを教えてもらったり・・・

営業に同行したり・・・
先輩社員から直接業務の説明をしてもらいました！

実際に働く様子をすぐ近くで見てもらい、
刺激になったのではないでしょうか？？

 

新入社員研修の最終日には、
仮配属先の発表と先輩社員との交流会も実施しました。

交流会では終始、会話が絶えず、
仮配属先の職場について熱心に質問する新入社員の姿もありました！

 

LTSグループの新入社員研修は、
新入社員が所属する予定の部署に関わらず、
LTSグループを支えるそれぞれの部署について知ってもらい、
会社全体でお客様を支えることを体感して学んでもらうことが目的です。

いろんな社員といろんな部署の協力があって、
お客様によりよいサービスの提供ができる、ということを
最初に学んでもらっています。

 

新入社員は現在、それぞれの仮配属先で頑張っています！
引き続き、新しく加わった仲間を大切に育てていきます🌱